人力资源_职业列表-高考圈

人力资源

绩效考核专员是协助考核主管实施公司全员绩效考核评价制度及评价工作的专门工作人员。

员工关系经理是负责公司的员工关系管理的专门的管理人员。

员工关系助理是协助公司的员工关系经理进行公司人际关系管理的专门人员。

是大中型企业的中层管理人员，主管员工的的录用、培训、调配、奖惩等工作。

执行并完善公司的人事制度与招聘计划，员工培训与发展规划，绩效评估，员工住房公积金、社会保障福利等方面的专业从业人员。

培训主管是负责制定培训计划，开发培训课程，保证按计划实施培训，达到所拟订的培训目标的中层管理人员。

行政人事经理，负责计划、指导和协调机构的支持性服务，如记录保存、邮件分发、电话/前台接待和其它办公室支持服务。包括监督设备的准备、维护和保管。

培训总监是一种人力资源管理职系当中专门负责培训活动组织的较高级别称谓。